《时代人物》2025年16期
时代人物
两岸青年交流新模式——基于闽台地区的实证研究
赖玉城吴清清
0001-0003
一代天骄与生活技术——对著名历史人物的一个日常生活史研究
图力古日
0004-0006
文化纵横
山西省非遗文化在新时代的传承与创新策略研究
刘雅芳
0007-0010
海河流域国家级非遗项目多模态翻译研究——以曲阳石雕为例
王者会
0011-0013
文旅融合视域下京津冀文化和旅游场景协同发展策略研究
李智超董顺媛刘红秀王建斌
0014-0016
文化自信视域下三苏文化阅读推广研究
白红平
0017-0019
中华优秀传统文化的创新发展研究
李聪颖
0020-0022
传统文化元素在老年教育游学课程中的场景化嵌入策略研究
周素芬
0023-0025
基于生态翻译理论对成都世园会竹名英译探究
邓梅芳
0026-0027
中国时政文本用典分类及翻译方法研究
刘至美
0028-0030
县域学校建设特色文化的途径与方法——以固原L县两所学校为例
孙逸舒
0031-0033
监狱官方公众号的宣传话语转型研究
李卓颖黎玉玲
0034-0036
企业档案管理推动企业文化建设路径探究
刘增会
0037-0039
“一站式”学生社区模式下高职院校美育的实践路径探究
陈晨
0040-0042
社会治理
进城隔代抚养祖辈的困境——社会工作的关注与介入
杜彦齐
0043-0045
“老友所学”趣交智学助老服务项目可行性分析研究
王嘉琪周琛邓阳张策
0046-0047
公共卫生事件企业防疫体系
姜恕君宋守印朱进
0048-0050
政校协同赋能：群岛型城市养老服务生态的创新路径研究——以舟山市为例
邱圆
0051-0053
浙江残疾人公共服务的建设现状、典型经验与提升策略研究
龚静怡杨宗之李亚丽
0054-0056
乡村治理现代化下土地流转困境与出路——以广州市白云区为例
林润香黄晓娥李妍辉张小余
0057-0059
社会治理
高校大统战工作格局运行的效果分析——基于北京16所高校的调查
彭现堂李松莉
0060-0062
数字化转型下企业工会工作模式创新研究
赵楠
0063-0065
经济智库
数字经济赋能新质生产力提升县域自我发展能力研究——以甘肃省天水市为例
李晨波张小涛魏君洁
0066-0069
乡村振兴背景下绿色食品的发展路径研究
陈松梅缪辰婕殷诗佳林凡
0070-0072
财会监督驱动下的高等院校基建财务管理创新路径研究
唐瑶
0073-0075
国家审计在大数据环境下的问题及对策
吴倩
0076-0078
法治时空
认罪认罚从宽制度下值班律师制度的困境与出路
涂国虎陈艳玲
0079-0081
地方法人银行业金融机构洗钱风险自评估框架建立研究——基于某农商银行反洗钱自评估框架
李换珍焦慧敏
0082-0084
刑满释放人员的社会融入困境及其出路研究
孙欣琪任则臻覃钰婷
0085-0087
高校师德行为法治化的困难及对策研究
鲁睿
0088-0090
附条件不起诉制度的“精装修”——浅论附条件不起诉的撤销
悦瑞英张旭
0091-0093
论经济法的功能
许盛
0094-0096
代位权规则理解与适用问题
王强
0097-0099
从发明专利无效宣告论专利权维护
劳伟业
0100-0102
什么是法——读哈特的《法律的概念》
闫涛
0103-0106
试论司法机关介入企业承包合同纠纷对民营企业产权保护的消极影响及其消除影响和防范的对策——广西F公司挪用资金罪认定失当引起系列罪名的反思
田应武
0107-0111
人力资源管理
高校构建落实立德树人根本任务新生态新格局：背景、意义、路径
袁静戎华刚
0112-0115
新时代高校辅导员推进毕业生高质量充分就业的方法探究
马睿婧
0116-0118
职务与职级并行制度下公务员晋升现状研究——以四川省K县为例
周荣辉
0119-0121
关于高职院校教师数字化素养和应用能力提升的研究
常罗
0122-0124
人力资源管理
高职院校加强三类导师协同育人路径探索
汪云凤
0125-0127
产教融合视域下校企互兼互聘教师评价机制研究
赵跃叶
0128-0130
“双高”建设视域下高职院校教师考核评价体系优化研究
杨雯雯景向伟刘月梅
0131-0133
高职院校职业导师制的实践困境与优化路径——基于武汉交通职业学院的实证研究
石临风
0134-0136
青年就业新态势：考研考公热潮与多元化职业选择
李航
0137-0139
简析职业院校实训基地建设与技能竞赛助力人才培养作用
吕姝宜
0140-0142
从把握历史主动看新时代大学生奋斗精神培育的价值意蕴
张静
0143-0145
基于学生公寓党员活动室育人体系的实践性探索研究——以广西电力职业技术学院建筑工程学院为例
雍文
0146-0148
应用型本科院校“三堂联动”实践育人体系研究
雍锌远
0149-0151
就业质量导向的涉农高校人才培养改革探析——以Z大学为例
何昕兰应飞张小翠
0152-0154
新时代劳动教育促进大学生人格发展的研究
祖菲
0155-0157
数字化时代人力资源管理创新的挑战与应对策略
谭丽燕
0158-0160
事业单位人力资源优化配置策略
贾建强
0161-0163
事业单位人力资源管理激励机制优化策略
赵阳阳
0164-0166
企业员工培训的有效管理与创新分析
齐吉陆瑶
0167-0169
国有企业绩效考核与激励机制方法分析
季万苗
0170-0172
技能图谱透视下的 RPA革命：财务人员角色与技能需求的未来展望
蒋文利
0173-0175
地方高校财务管理专业毕业生专业实践能力的现状分析与对策研究一一以湖北工程学院新技术学院财务管理专业为例
董宋行
0176-0178
工程监理人员工作绩效影响路径
张聪聪邹云峰杨德勇马中文李兴
0179-0181
党建与思想政治教育
党建统领“五长制”推动基层行政信访法治化研究
吴纪树
0182-0184
党建与思想政治教育
新时代国企党风廉政建设的创新路径与实践探索
李国庆
0185-0187
新时代思想政治工作的数智化探索——以中国移动贵州公司为例
梁霜谷兵生王挺
0188-0190
大中小一体化思政课教学铸牢中华民族共同体意识的现实困境与创新策略
林赛芳邓慧君
0191-0193
思政元素融入《教师礼仪》课程的现状及对策研究
彭妍婷
0194-0196
“大思政课”视域下高校思政课故事化教学研究
李芸
0197-0200
教育智库
基于黄炎培职业教育德育观的职业教育体系构建研究
武卓辉
0201-0204
新时代越南来华留学生国情教育的路径探析
刘美梅
0205-0208
促进残疾人职业教育高质量发展策略研究——以山东省为例
蒋相站宫健伟胡京汇曲家乐
0209-0211
碳金融视角下《金融学》课程思政改革研究
王子晗舒煜谢立达
0212-0214
OBE教学模式下工科本科生课程教学方法改革探讨——以《新能源发电与控制技术》课程为例
丁坦
0215-0217
数学软件融入到微积分教学中的策略分析
冯鹏鹏
0218-0220
非外语专业小语种教学的新模式——以延边大学体育专业日语教学为例
姜海云
0221-0223
TEM4语法试题解读及英语语法教学启示
韦子璇
0224-0226
学前教育优质普惠发展的现实挑战与实践路径
李润佳
0227-0229
项目式学习在化工机械课程教学中的实践路径
扎肯·胡买提
0230-0232
基于“岗课赛证”融合的高职《配送业务操作与管理》课程改革探索
王紫君
0233-0235
当代思潮
思政教育中强化马克思主义信仰的路径分析
秦木初
0236-0239
扎兰屯市边疆民族地区共同富裕问题研究
沙仁
0240-0243
我国官僚主义存续衍生之哲学根源研究
陶威
0244-0246
全媒体时代公立医院意识形态传播策略研究
李爽
0247-0249
时代论坛
基于信息化背景下的公立医院综合档案室档案管理研究
万奇灵
0250-0252
互联网使用与老年人主观幸福感的关系：健康感知和活动参与的中介作用
沈丽娜
0253-0255
社会发展驱动下的临床医学伦理问题与解决路径
史皓宇
0256-0258
情景模拟教学法在呼吸系统疾病临床课程的应用探析
符翠萍
0259-0261
基于角色扮演的沉浸式教学在贝叶斯诊断中的应用与实践
于光辉李合邹刚梁佐堂孙敬
0262-0264
试论混合式教学背景下高职眼视光技术学生自主学习能力提升策略
张蕾
0265-0267
“五育并举”理念下《中药鉴识与调剂实务》课程实践教学体系构建研究
温馨
0268-0271