《现代企业文化》2025年05期
目录
文化论坛
数字化转型背景下企业文化创新的影响张瑾;1-3
国企数智化转型驱动下的企业文化变革研究董怡汝;4-6
国企党建工作与企业文化建设的有机融合策略蔡书铭;7-9
在党的领导下凝聚精神力量——以优秀传统文化助推国有企业人力资源工作苏奇;陈佳林;10-12
视觉传达设计与企业文化建设的融合发展与路径窦亚雄;13-15
管理纵横
企业数字化转型中的信息化管理优化研究董世兴;16-18
文档一体化管理理论在建设工程项目档案管理中的运用渭璟;19-21
集约化管理下供电企业财务管理体系优化研究洪梅;22-24
高速公路资产管理企业全面预算管理的重要性及路径李凌云;25-27
新时代国有企业财务监督体系研究樊贵鹏;28-30
工会档案管理数字化路径孙利平;31-33
礼仪在企业管理中的应用研究袁委淑;34-36
企业战略
电力企业多元化经营战略绩效与风险分析刘中华;37-39
内部审计推动城投公司治理的实证研究沈利潮;40-42
数字经济背景下提升企业核心竞争力研究曾柳洁;43-45
政工视点
新形势下企业政工管理方式创新研究杨姝;46-48
以党建引领国企思想政治工作发展的措施张蕾;49-51
建筑企业政工工作对项目团队凝聚力提升的影响杨艳琴;52-54
新时代背景下国有企业基层党组织思想政治工作优化路径李敏;张怡茹;奥淇仑;55-57
国有企业以人文关怀为导向的思想政治工作路径与实践李微微;58-60
工会组织与职工思想政治教育的协同机制分析陈世华;61-63
国有企业思想政治创新研究黄珊;64-66
国有能源企业增强基层党组织政治功能和组织功能的实践路径王悦;67-69
新常态下加强国有企业党建和思想政治工作的策略马嘉翼;70-72
石油企业政工工作创新及队伍建设分析刘恒言;73-75
企业党建
以党委前置研究为抓手推动国有企业党的领导融入公司治理罗广芳;76-79
船舶党建与安全生产深度融合的路径与实践江剑明;80-82
党建引领下的钢铁企业廉洁文化建设刘红军;83-85
传承发扬“三光荣”“四特别”精神，推动新时代地质单位基层党建工作王曼;86-88
强化国有企业党建工作的创新路径司志敏;89-91
党的宣传思想文化工作在国有企业发展中的重要意义马鑫;92-94
新时期国有企业党支部建设存在的问题与创新措施李登泽;95-97
擎帜引领强堡垒 党业融合创价值——关于湖北交投京珠运营公司徐严姣;刘伍华;98-100
国有企业基层党建工作质效提升发展措施张梦娴;101-103
新时期国有企业抓党建促发展的有效途径宋友昕;104-106
党建赋能企业发展新质生产力的多维度研究陈晓萍;107-109
供电企业基层党组织党建与业务工作融合途径申军华;110-112
非公企业党建工作与高质量发展的融合路径胡丽蓉;113-115
践行“三个出来”建强新时代红色堡垒陈霖扬;蔡文悦;116-118
深化“聚力党建”品牌建设 以高质量党建引领保障企业高质量发展白翊暄;119-121
基于“大数据”时代背景的国有企业党建工作信息化建设施丹妮;122-124
新时代企业党建与业务深度融合的实践研究高慧芳;125-127
党建引领与后勤保障的深度融合路径于宝敬;128-130
党建与团建在人才培养中的协同机制研究金耘飞;131-133
人力资源
国有企业人力资源管理激励机制的优化路径林海燕;134-136
基于数字化平台的国企人才培养效率提升策略高国峰;137-139
烟草工业企业中人才盘点的研究与应用——以H卷烟厂为例陈实;140-142
人力资源战略在企业社保管理中的作用张丽;143-145
员工工程
建筑业产业工人队伍建设改革的困境研究与经验探索任辰辰;146-148
国有企业干部能力培养与选拔机制研究袁玲;149-151
做好工会工作 助力国有企业高质量发展林琳;152-154
新时代加强国有企业干部队伍建设的策略王星;155-157
“互联网+工会”新模式服务职工工作路径李苏容;158-160
中国中小企业协会简介2
刊物简介2