《现代企业文化》2024年20期
文化论坛
文化品牌赋能企业文化建设的融合发展路径——广西路建工程集团有限公司企业文化建设创新实践陆学现;4-6
新媒体时代下国有企业文化宣传工作的发展何兰;7-9
工会组织在企业文化建设中的意义周寒雪;10-12
企业战略
新形势下国有企业内部审计新定位武亦文;34-36
企业转型升级中的财政税收政策何勇;40-42
电力企业“1+N”审计监督模式的探索与实践王凌云;43-45
新质生产力背景下的企业持续发展商业模式创新钟朝东;52-54
政工视点
党建思想政治工作在安全生产中的应用孙清宏;58-60
全面深化改革下的央企思想政治教育高燕;61-63
思想政治工作赋能国企改革发展策略张鸿博;70-72
关于中管金融企业加强思想政治工作的思考王碧妍;73-75
企业党建政工工作实效性提升路径冉慧敏;76-78
企业党建
新形势下基层党建工作融入中心的探索闫晓钰;张杨;赵豆;涂燕;邢展;79-81
党史学习常态化背景下的制度建设与路径刘敬星;82-84
党建工作在建筑企业高质量发展中的作用苏新河;张伟翃;赵洪宇;85-87
国有企业必须筑牢党的领导和党的建设两个基础景军;94-96
新时代国企党建与业务工作的深度融合袁新月;孙竹青;100-102
国企党建与业务发展“双融合”路径分析赵雅琦;109-111
路径创新助企业基层党建工作提档升级曹琼;112-114
人力资源
战略性人力资源管理模型的应用陈辰;孙雨薇;130-132
新质生产力视域下国有企业创新人才队伍的建设路建华;王功强;杨文敏;133-135
员工工程
国有企业优秀年轻后备干部选拔培养策略李更新;148-150
新形势下加强企业工会工作的探索与实践武燕芳;154-156